「防人之心不可無」,人在職場,要避免這「4個坑」

yuenlau 2021/07/09 檢舉 我要評論

人在職場,往往是身不由己。

為了錢,誰不是拼命幹活。但是你的「拼命」,有用嗎?

如果你沒有頭腦,你就會掉進別人設計的陷阱,別人踩在你往上爬,而你還把別人當成好人。

人在職場,要避免以下幾個「坑」。做人,害人之心不可有,防人之心不可無,堅持做自己,才能成為更好的自己。

1.你可以很能幹,但不能一直「能者多勞」。

如果你是一個能力很強的人,肯定有人對你說:「你啊,能者多勞,好好幹,總是有出息的。」

別人就是隨口一說,你就信以為真了。你以為,能力越強的人,越有機會往上走。

公司的老劉,是個熱心腸,在公司很多年,新人老人有需要幫忙的工作都會找他,主管也很滿意他的工作。

前兩任主管,都很器重老劉,在開會的時候,常常說:「老劉這個人,我很欣賞,總是默默無聞地做事,能力也特別強。大家要向他學習。」

主管和老劉單獨交流的時候,常常說:「老劉,好好幹,提拔的機會,我一定會考慮你。」

老劉在公司八年,但是他還是一個普通職工。為什麼他有能力,卻沒有得到升職加薪的機會?

究其原因,他就是「太能幹了」,他屬於能者多勞的員工,大家都很欣賞他,但是他的位置,沒有人可以取代,因此他一直錯過了提拔的機會。

事實上,很多人混得如魚得水,並不是靠能力,而是能力一般般,卻和上司走得很近。因為他的崗位,是可有可無的,提拔了他,不會對公司的效益產生影響。「能者多勞」,是一句表揚人的話,也是職場上的一個坑。

2.你可以偶爾加班,但不需要「熬夜」換來的錢。

俗話說:「重獎之下,必有勇夫。」

如果一個公司建立了激勵制度,那些常常加班加點的人,就可以拿到更多的工資,那些熬夜的人,一天就可以拿到兩天的工資。你是不是覺得很好呢?

如果你常常加班加點熬夜,你會發現,你賺了很多的錢,都沒有意義。

熬夜,是身體的「剋星」,你一旦生病了,公司上的人,並不會同情你,反而會想辦法趕走你。你剛剛生病的時候,上司會表揚你,認為你是一個勤勞的員工,會去醫院看望你;要是你一兩個月都躺在醫院裡,大家都會忘記你。

一個人,寧願窮一點,也不要「熬夜」,不要用熬夜來表現自己,不要以為自己沒日沒夜幹活,就可以出人頭地。真正富有的人,是有「睡後收入」,也就是說,自己的休息,但是別人在幫忙賺錢。

健康是最大的財富,那些用健康換錢的人,後來都輸了,輸得一塌糊塗。如果你的公司裡,建立了鼓勵「加班加點熬夜」的工作機制,你不要太當一回事,你偶爾加班,是因為工作需要,你常常熬夜,你就是愚昧無知。

3.你需要忍住脾氣,但也要學會翻臉,不能「一忍再忍」。

每個人都有脾氣,但是你在職場上混,要忍住自己的脾氣。

做人,不要太個性化了,不要成為另類。比較合群的人,才能夠混得更好。

真正厲害的人,控制了自己的脾氣,但他們不是沒有脾氣。

人與人交往,「人不犯我、我不犯人,人若犯我、我必犯人」,做一個有忍耐力的人,但也要帶著一點點鋒芒。

當然,你翻臉的時候,要注意方式方法,要學會保護自己。比方說,你的上司,常常把一些沒有人願意做的事情,都安排給你去做,你礙於面子,只能忍住脾氣,把工作做好。但是你要暗中提高本領,尋找跳槽的機會,不要長期在欺負你的上司手下做事。如果你直接和上司對鬧,你反而會顯得很被動,對自己不利。

有的上司,在你面前,常常表揚那些「沒有脾氣,能夠忍受」的員工,其實是他是給你挖了一個坑,是變相地欺負你,讓你一直做老實人,變成「軟柿子」。

4.你可以接受表揚,但不能接受「阿諛奉承」。

有的人,非常虛偽,把你的缺點都可以當成優點,還表揚你一番。

有的人,想方設法討好你,說一些非常好聽的話,讓你覺得自己很了不起。

你習慣了聽虛偽的話,你會發現自己根本就不願意聽「不同的聲音」了,你還總是洋洋得意。俗話說:「忠言逆耳利於行,良藥苦口利於病。」你要是喜歡聽虛偽的話,你就會迷失自己。也有一些人,假裝討好你,背著你的時候,又在暗算你。

做人,不能耳根子軟,要有自己的思想。那些虛偽的話,你就左耳朵進,右耳朵出,不要當一回事。如果你的身邊,常常有人「阿諛奉承」,你就要保持頭腦清醒,不要被「坑」了。

職場有三定律:要麼忍,要麼狠,要麼滾!」

人在職場,處處都有「坑」,你要學會忍,更要學會狠。

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