職心術:人在職場,同事關係再好,也要守住「四種規矩」

yuenlau 2021/07/03 檢舉 我要評論

人與人走得太近了,其實是一場災難。

不管你和誰在一起,保持適當的距離,才能感情長久。

同事相處,無規矩不成方圓。如果同事交往的時候,界限不清晰,麻煩和衝突,就會悄然冒出來,在暗處算計你的人,就會增多。

在職場上,同事關係再好,也要守住以下「四種規矩」。每個人都要找准自己的定位,分清自己的職責,別隨意插手別人的事情。

1.禮尚往來要相對平衡,別佔便宜。

大家都在一個公司上班,時間長了,彼此都很熟悉了,免不了人情來往。比方說,同事生日、結婚等,免不了請大家一起參加喜宴。參加酒宴,免不了要送紅包,這都是情理之中的事情。

平時,同事加工資了,也免不了請幾個人一起吃吃喝喝,大家慶祝一番。

還有的同事,會向你借錢,或者你遇到難處了,向同事借錢。大家低頭不見抬頭見,如果你不願意借錢,反而會覺得很彆扭。

不管是送紅包的事情,還是平時請吃請喝,你都不要占別人的便宜,別人送了什麼給你,你要回禮;別人請你吃飯,你也要請別人吃飯;借錢方面,要講信用,別借錢不還。

2.別把公司當家庭,別把同事當家人。

同事,是合作夥伴,還是競爭對手。

俗話說:「人走茶涼。」你在公司上班的時候,同事和你交往很多,一旦你離開了公司,同事很快就淡忘你了,就是你有事相求,同事也不會理會你。

如你把公司當成了家庭,那麼你一定會把公司當成最好的靠山,加班加點也不會有任何怨言,你還擔心老闆賺不到錢。你的一片好心,往往會被別人當成「驢肝肺」,並不會得到應有的回報,時間長了,你自己也會覺得心裡不平衡。

你把同事當成家人,你就會想著依靠同事,在關鍵時候,你也會讓著同事,寧願自己蒙受損失。你的好心,往往會讓自己「背黑鍋」,你會成為同事們利用的對象。

公司是你賺錢的地方,同事是賺錢的夥伴,你別以為,同事是你一輩子的人脈。

如果你把公司當成了終身的依靠,萬一公司不要你了,連退路都沒有了,會遭受重創。聰明的人,把公司當成「跳板」,學會了「騎驢找馬」,隨時都有退路。

3.別掏心掏肺說話,關鍵時候要沉默。

出言有尺,戲虐有度。任何事情,過度了就是危害。

同事相處,一些關鍵資訊,需要「遮遮掩掩」。對別人的事情,不能問到底,會令人討厭;對自己的事情,不能找人傾訴,更不能揭露家醜。

聰明的人,在公司裡,只講工作,不談家事。如果大家在一起閒聊,他就保持沉默,安靜地走開。

有些事情,不知道比知道更好。比方說,某個同事,和某個上司是親戚,但是他們自己一直堅守著這個「秘密」,如果你知道了,還說出去了,不僅得罪了同事,還得罪了上司,兩面不是人。

有些事情,一說出去,就是惹禍。比方說,某個上司,有了婚外的愛情,你知道了,還說出去了,肯定會得罪上司,並且你和上司相處的時候,場面會很尷尬,對誰都沒有好處。

同事相處,有值得信任的一面,也有不可信任的一面。對於同事的話,你要注意甄別,別完全相信,否則很容易被「牽著鼻子走」。不見得每一個同事,都值得交往,都希望你越混越好。

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